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副總經(jīng)理 薪資面議
任職要求：
1、在行業(yè)內(nèi)有5年以上的實戰(zhàn)工作經(jīng)驗，具有高標準的職業(yè)道德素養(yǎng)和極強的執(zhí)行力；
2、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)和行業(yè)相關(guān)者優(yōu)先；
3、熟悉前端運營、設(shè)計端口和施工體系的內(nèi)容；
4、具有良好的溝通能力和對未來市場的預(yù)判能力。
崗位職責(zé)：
1、全面負責(zé)公司市場拓展業(yè)務(wù)，并組織分析、落實相應(yīng)的公關(guān)策略和具體的實施方案；
2、負責(zé)與大客戶溝通、聯(lián)絡(luò)，鞏固、擴大客戶范圍，協(xié)調(diào)涉及市場活動的各種關(guān)系；
3、負責(zé)投標總決策及投標文件的最終評審；
4、定期召開經(jīng)營管理會議，不斷提高企業(yè)的經(jīng)營管理水平；
5、督促、指導(dǎo)協(xié)調(diào)有關(guān)業(yè)務(wù)部門做好公司新的產(chǎn)品、活動以及運營等工作，并建立相應(yīng)的管理和激勵制度；
6、協(xié)助總經(jīng)理全面負責(zé)企業(yè)的經(jīng)營管理工作，參與制訂企業(yè)的方針、目標及市場經(jīng)營的總體戰(zhàn)略；
7、組織經(jīng)營活動，落實經(jīng)營決策，確保公司經(jīng)營目標的實現(xiàn)。根據(jù)企業(yè)發(fā)展對目標任務(wù)和經(jīng)營效果的要求向總經(jīng)理負責(zé)。

設(shè)計部經(jīng)理  薪資面議
任職要求：
1、3-5年工作經(jīng)驗，大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷，男女不限，設(shè)計相關(guān)專業(yè)；
2、熟練使用CAD、3D等軟件，有豐富的設(shè)計經(jīng)驗；
3、工作認真負責(zé)，有責(zé)任心、進取心及較強的抗壓能力；
4、較強的溝通能力、協(xié)調(diào)與應(yīng)變能力。
崗位職責(zé)：
1、全面負責(zé)設(shè)計部管理工作，承擔(dān)責(zé)任，保證公司業(yè)績指標完成
并爭取新高，為公司的發(fā)展提供建議，領(lǐng)導(dǎo)本部門完成公司下
達的業(yè)績指標，能夠壓單，跟單等；
2、不斷完善設(shè)計部內(nèi)部管理，調(diào)動設(shè)計師積極性，提高工作效率；
3、積極在本部門推行公司的各項政策和管理制度，并監(jiān)督實施；
4、按時參加或組織部門各項會議，匯報或傳達有關(guān)情況；
5、對部門設(shè)計師進行引導(dǎo)、培訓(xùn)和團隊建設(shè)；
6、能夠承受較大的工作壓力，完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事情；
7、聽從公司調(diào)度，配合公司執(zhí)行所有活動的順利舉辦。

設(shè)計師     薪資面談
任職要求：
1、環(huán)境藝術(shù)相關(guān)專業(yè)；大專及以上學(xué)歷；
2、二年以上裝飾行業(yè)獨立談單、設(shè)計經(jīng)驗、有中高端設(shè)計工作經(jīng)驗；
3、精通設(shè)計專業(yè)知識，能夠根據(jù)客戶需求制定針對性的設(shè)計方案；
4、能夠熟練運用各種設(shè)計工具；
5、熟悉中高端家裝流行風(fēng)格，能夠把握發(fā)展趨勢；
6、具備良好的溝通能力，服務(wù)意識和市場洞察力。
崗位職責(zé)：
1、獨立完成60平米以上戶型的談單、設(shè)計概念方案；
2、負責(zé)設(shè)計項目的組織實施，執(zhí)行項目設(shè)計、規(guī)劃及任務(wù)工作；
3、負責(zé)與客戶的前期溝通，設(shè)計方案的闡述和確認；
4、對項目實施過程中進行設(shè)計監(jiān)督；
5、聽從公司調(diào)度，配合公司執(zhí)行所有活動的順利舉辦。

設(shè)計師助理  薪資面議
任職要求：
1、室內(nèi)設(shè)計或環(huán)境藝術(shù)相關(guān)專業(yè)、大專及以上學(xué)歷；
2、能夠熟練操作CAD等各種設(shè)計工具；
3、思維靈活、勤奮學(xué)習(xí)、有責(zé)任心；
4、有經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助設(shè)計師維護老客戶的關(guān)系，挖掘新客戶；
2、配合設(shè)計師進行前期客戶預(yù)期接洽和設(shè)計方案制作；
3、配合設(shè)計師談單、工地跟蹤以及回訪；
4、聽從公司調(diào)度，配合公司執(zhí)行所有活動的順利舉辦。